Τη στήριξή της προς την δημοτική Αρχή του Δήμου Καισαριανής στο θέμα των συμβασιούχων της καθαριότητας που ζητούν την μονιμοποίησή τους επανέλαβε με ανακοίνωσή της (23/9) η Λαϊκή Συσπείρωση Βριλησσίων.
Υπενθυμίζεται πως ο δήμαρχος Καισαριανής Ηλίας Σταμέλος καθώς και 20 μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου κλήθηκαν σε απολογία από την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αττικής, με βάση τον νόμο του Καλλικράτη και την τροποποίηση Βορίδη κατηγορούμενοι για «παράβαση καθήκοντος από δόλο».
Ο δήμαρχος μαζί με τα υπόλοιπα μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου υπέβαλαν απολογητικό υπόμνημα στις 19 Σεπτεμβρίου, στην έδρα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αττικής, τονίζοντας πως «εκλεγήκαμε για να πειθαρχούμε στις εντολές του λαού και αυτό θα συνεχίσουμε να κάνουμε».
Η Λαϊκή Συσπείρωση Βριλησσίων δηλώνει «στεκόμαστε στο πλάι της αγωνιστικής δημοτικής Αρχής. Καταδικάζουμε με κάθε τρόπο τους εκβιασμούς της κυβέρνησης» και ενημερώνει ότι σκοπεύει να καταθέσει πρόταση ψηφίσματος στη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου Βριλησσίων που είναι προγραμματισμένη για την Τετάρτη 24 Σεπτεμβρίου.
Η ανακοίνωση της παράταξης αναφέρει:
«Υπερασπιζόμαστε το δικαίωμα στη σταθερή εργασία, το δικαίωμα για σύγχρονες υπηρεσίες στην Καθαριότητα, στην Τεχνική Υπηρεσία, τους παιδικούς σταθμούς, τα σχολεία, τις κοινωνικές δομές, τον Πολιτισμό – Αθλητισμό κλπ.
Ας θυμίσουμε πως αυτή η εξέλιξη αφορά άμεσα το Δήμο Βριλησσίων, καθώς το 55% των εργαζομένων απασχολούνται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου.
Την παραπάνω πολιτική της ομηρίας υλοποιεί απαρέγκλιτα και η τοπική διοίκηση Πισιμίση, στηριζόμενη από τη ΝΔ, η οποία επέλεξε να στείλει στην ανεργία 32 εργαζόμενους στους Παιδικούς και Βρεφονηπιακούς σταθμούς των Βριλησσίων και στο ΚΔΑΠ/ΑΜΕΑ Κρίκος, με διάφορες ειδικότητες (ειδικοί παιδαγωγοί, παιδαγωγοί, καθαριστές, μάγειρες κλπ) ασκώντας έφεση κατά δικαστικής απόφασης, η οποία αναγνωρίζει ότι οι αλλεπάλληλες διαδοχικές συμβάσεις ορισμένου χρόνου, με τις οποίες προσφέρουν την εργασία τους, συνιστούν μια ενιαία σύμβαση εξαρτημένης εργασίας αορίστου χρόνου.
Καλούμε το Δημοτικό Συμβούλιο Βριλησσίων, πέρα και ξέχωρα από όποια στάση έχει κρατήσει μέχρι σήμερα, να πάρει θέση και να υπερασπιστεί το δεδομένο: το δικαίωμα των Δημοτικών Συμβουλίων να παίρνουν αποφάσεις για το καλό του τόπου τους, να μην είναι πειθήνια εκτελεστικά όργανα των εκάστοτε κυβερνητικών αποφάσεων.
Δηλώνουμε για άλλη μία φορά ότι δεν τρομοκρατούμαστε. Θα συνεχίζουμε να υπηρετούμε τις ανάγκες των πολλών, έναντι των κερδών των λίγων».
«Να καταργηθεί η διάταξη Βορίδη»
Το προτεινόμενο, από τη Λαϊκή Συσπείρωση Βριλησσίων, ψήφισμα έχει ως εξής:
«Να ανακληθεί τώρα η δίωξη του δημάρχου και των 20 μελών του δημοτικού συμβουλίου Καισαριανής.
Το Δημοτικό Συμβούλιο Βριλησσίων στηρίζει τον Δήμαρχο και τα μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου Καισαριανής στον αγώνα τους ενάντια στη δίωξή τους με βάση τον ν. 4915/2022 και τον νόμο του Καλλικράτη με την κατηγορία της «παράβασης καθήκοντος με δόλο».
Ο δήμαρχος Καισαριανής και 20 μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου καλούνται από την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αττικής να απολογηθούν, εντός 20 ημερών, επειδή στάθηκαν δίπλα σε 5 εργαζόμενους στην καθαριότητα, που είχαν κερδίσει το δικαστήριο τον Νοέμβριο του 2022 για να παραμείνουν στην εργασία τους και η δημοτική αρχή δεν άσκησε έφεση εναντίον της δικαστικής απόφασης.
Οι 5 εργαζόμενοι εργάζονται σήμερα στον Δήμο Καισαριανής με σχέση εργασίας αορίστου χρόνου και συμβάλλουν στις παρεχόμενες προς τους δημότες υπηρεσίες.
Σε μια περίοδο που ετοιμάζεται το νομοσχέδιο για τη λειτουργία των ΟΤΑ και την καταστατική θέση των αιρετών, το Δημοτικό Συμβούλιο Βριλησσίων αναγνωρίζει το δικαίωμα των δημοτικών/περιφερειακών συμβουλίων να παίρνουν αποφάσεις για το καλό του τόπου τους, σύμφωνα με τις δεσμεύσεις που κατατέθηκαν προεκλογικά και να μην είναι εκτελεστικά όργανα των εκάστοτε κυβερνητικών αποφάσεων.
Ζητάμε:
– Την ανάκληση της κλήσης σε απολογία του δημάρχου και των 20 μελών του Δημοτικού Συμβουλίου Καισαριανής.
– Την κατάργηση της γνωστής ως ‘’διάταξης Βορίδη’’ που υποχρεώνει τις δημοτικές αρχές να ασκούν έφεση σε θετικές για τους εργαζομένους πρωτόδικες αποφάσεις.
– Την μετατροπή των σχέσεων εργασίας ορισμένου χρόνου σε αορίστου. Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού με πλήρη δικαιώματα.
– Χρηματοδότηση στο ύψος των πραγματικών αναγκών των δήμων».
